La Red de Empresas Por Talento se expande con la inclusión de cuatro nuevas empresas de República Dominicana

Santo Domingo, República Dominicana - La Red de Empresas Por Talento en República Dominicana ha recibido un impulso significativo con la incorporación de cuatro nuevas empresas clave: Banco Caribe, Isuzu Automociones S.A., Reid y Compañías S.A., y Agencias Generales S.R.L. Con su inclusión, el número total de organizaciones comprometidas con la integración de trabajadores con discapacidad asciende ahora a doce.

El proyecto Por Talento Latinoamérica, iniciativa auspiciada por el BID Lab y la Fundación ONCE, en colaboración con el Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo (PNUD), el Ministerio de Trabajo y el CONADIS, ha sido fundamental para el establecimiento y la expansión de la Red de Empresas Por Talento en República Dominicana. Esta red se lanzó en 2023 con ocho empresas pioneras, entre ellas Santo Domingo Motor, Motor Plan, Motor Crédito, Grupo Universal, Grupo Humano, Ege Haina, Bolsa de Valores de la República Dominicana y Gerdau Metaldom.

La incorporación de Banco Caribe, Isuzu Automociones S.A., Reid y Compañías S.A., y Agencias Generales S.R.L. fortalece el compromiso de la red con la inclusión laboral y la diversidad en el mercado dominicano. Estas empresas representan una variedad de sectores, desde servicios financieros hasta la industria automotriz y la importación de vehículos y equipos industriales.

El proyecto Por Talento Latinoamérica tiene como objetivo aumentar las oportunidades de empleo para las personas con discapacidad en varios países de la región, incluida República Dominicana. Además de sensibilizar a la sociedad sobre la importancia de la inclusión laboral, el proyecto fomenta la colaboración entre actores públicos y privados para promover la igualdad de oportunidades.

Según datos de la Encuesta de Hogares de Propósitos Múltiples (ENHOGAR) de 2021, el 17,9% de la población adulta en República Dominicana tiene alguna discapacidad, con una tasa de empleo del 47,6%, en comparación con el 68,3% para personas sin discapacidad. Estas cifras resaltan la necesidad de acciones concretas para reducir las disparidades en el mercado laboral.

El Observatorio sobre Discapacidad y Mercado de Trabajo (Odismet), desarrollado por la Fundación ONCE e Inserta Empleo, proporciona datos actualizados sobre la situación laboral de las personas con discapacidad en República Dominicana, con el objetivo de impulsar medidas que garanticen una mayor inclusión y equidad laboral. Para obtener más información, visite www.odismet.do.